Sviluppo manageriale & leadership


Acquisire un ruolo manageriale significa spesso passare da funzioni operative al presidio di processi legati alla gestione delle persone, dell’organizzazione e delle dinamiche di innovazione.

 

In questo contesto il Team Leader gioca un ruolo chiave nello sviluppo di un gruppo di lavoro e nella capacità che questo ha di produrre insieme in modo efficace e dinamico.

Leading Team Lab
E’ un laboratorio esperienziale strutturato in 5 tappe che permette acquisire una “scatola degli attrezzi” per gestire efficacemente le proprie responsabilità di coordinamento e animazione di un gruppo di lavoro.


 

Il valore aggiunto

 
 
 

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