Siamo una squadra, nata da un’idea: le persone, prima di tutto. Passione e determinazione ci guidano verso un obiettivo comune: supportare le aziende nei processi decisionali, fornendo gli strumenti adatti e progettando percorsi di consulenza che permettano di valorizzare i punti di forza e risolvere le criticità. Vi vogliamo accompagnare verso il cambiamento che avete bisogno di attuare.
L’incontro con PerformanSe, nel 2004, è stato il nostro trampolino di lancio. Abbiamo scoperto i loro strumenti di valutazione e ne abbiamo capito il valore: un punto di vista dinamico che, grazie all’approccio sistemico, considera la persona e le sue competenze in interazione con l’ambiente, per evitare la riduzione a tipologie comportamentali troppo rigide.
Ogni individuo è unico e crediamo sia più importante valorizzare le differenze piuttosto che cercare l’omologazione. Vi forniamo strumenti dei quali ci fidiamo: sono frutto di una ricerca continua e validati da laboratori universitari riconosciuti. Grazie all’approccio pedagogico, danno al candidato fiducia nel proprio valore e forniscono spunti di riflessione sulle proprie aree di attenzione. Permettono quindi di progettare percorsi formativi adeguati e di crescita, per migliorare la performance individuale e di gruppo. Con maggiore soddisfazione per il collaboratore, per l’azienda e anche per noi.
La performance è un processo, non un risultato. Trovare la strada giusta e percorrerla. Un viaggio personalizzato, che considera chi siete e dove avete necessità di arrivare. Percorsi per migliorare la collaborazione nei team, per potenziare le proprie competenze manageriali, per uno sviluppo interno all’azienda, per l’orientamento al lavoro, per una crescita individuale. Noi ci siamo.
Una finestra aperta su quello che c’è da sapere: articoli, eventi, comunicati stampa, libri consigliati, nuove visioni.
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